การใช้ชีวิตประจำวันกับผู้คนที่มีรสนิยมแตกต่างกันอารมณ์ขันที่แตกต่างกันและวิธีการมองสิ่งต่าง ๆ เป็นเรื่องท้าทายและยิ่งยากขึ้นเมื่อเราต้องอยู่กับคนที่มักมีทัศนคติที่ทำร้ายทำให้อับอายหรือทำให้ผู้อื่นไม่พอใจ
ต่อไปนี้เป็นประเภททั่วไปที่พบในที่ทำงานและวิธีป้องกันไม่ให้ทัศนคติของคุณเข้าถึงคุณ
การนินทาเพื่อนร่วมงาน
มันเป็นสิ่งสำคัญที่จะต้องระมัดระวังอย่างมากกับประเภทนี้เพราะทุก บริษัท มีพนักงานหนึ่งหรือหลายคนที่ไม่จำเป็นต้องนินทาให้รู้สึกถึงจุดสนใจและมีชื่อเสียง 15 นาที
มันเป็นสิ่งสำคัญในการสังเกตทัศนคติของเพื่อนร่วมงานเพื่อทำความเข้าใจว่าใครเป็นคนนินทาของกลุ่ม ให้ความสนใจกับผู้ที่มักจะเกิดขึ้นกับข่าวที่ควรจะเป็นความลับและระมัดระวังมากกับคนเหล่านี้
หากมีคนบอกคุณซุบซิบอย่าส่งข้อมูล หลีกเลี่ยงการแสดงความคิดเห็นเกี่ยวกับเพื่อนร่วมงานของคุณกับเพื่อนร่วมงานคนอื่น ๆ และอย่าบอกข้อมูลลับให้ใครก็ตามหวังว่าบุคคลนั้นจะเก็บเป็นความลับรู้ว่ามีความเสี่ยงที่พวกเขาจะบอกให้รู้อยู่เสมอ
เพื่อนร่วมงานที่อิจฉา
เพื่อนร่วมงานประเภทนี้ระบุได้ง่าย หากคุณซื้อปฏิทินสีน้ำเงินก็จะซื้อปฏิทินสีน้ำเงินเช่นกัน หากเพื่อนร่วมงานขอเพิ่มเขาจะไปที่นั่นและทำเช่นเดียวกัน และอื่น ๆ ความอิจฉาสามารถประจักษ์เองในหลาย ๆ ทางดังนั้นจึงเป็นสิ่งสำคัญที่จะทำให้ดวงตาของคุณเปิด
เมื่อคุณสังเกตเห็นว่ามีคนที่อิจฉาอยู่รอบตัวคุณพยายามแบ่งปันชีวิตของคุณกับคน ๆ นั้นให้น้อยลง อย่าพูดถึงสิ่งที่คุณชอบความปรารถนาและแผนการในชีวิตของคุณ มิฉะนั้นก่อนที่คุณจะซื้อรองเท้าเหล่านั้นที่อยู่ในหน้าต่างรอคุณเพื่อนร่วมงานของคุณจะซื้อ
เพื่อนร่วมงานที่บ่นเท่านั้น
นี่อาจเป็นประเภทที่ง่ายที่สุดในการระบุเพราะเขามักจะทำอะไรซักอย่างหรือหาข้อผิดพลาดในที่ที่เป็นไปได้และแม้เป็นไปไม่ได้
ผู้คนเช่นนี้ดึงดูดพลังงานเชิงลบจำนวนมากและสามารถทำให้สภาพแวดล้อมหนักซึ่งสนับสนุนการอยู่ร่วมกันที่ดีของมืออาชีพของ บริษัท เดียวกัน เพื่อป้องกันไม่ให้บุคคลประเภทนี้มาถึงคุณพยายามอย่าฟังสิ่งที่เขาหรือเธอพูด อย่ากระตุ้นการร้องเรียนพยายามแสดงด้านบวกกับคำถามที่เพื่อนร่วมงานคนนี้ยก
โดยทั่วไปแล้วเราควรแสวงหาคุณค่าและมีชีวิตอยู่กับเพื่อนร่วมงานที่มีทัศนคติที่น่าเชื่อถือและสามารถสอดคล้องกับผู้อื่นได้ อย่างไรก็ตามไม่ควรแยกเพื่อนร่วมงานที่มีปัญหาออก
อาจเป็นไปได้ว่าการพูดคุยกับนักจิตวิทยาของพนักงานเป็นวิธีที่ดีในการแก้ไขปัญหาและรวมเพื่อนร่วมงานคนนี้กลับเข้ามาติดต่อกับผู้อื่น
- อาชีพและการเงิน
- 1,230
